成都高薪seo一般月薪多少？了解清楚避免被坑！

发布日期： 2025-11-27 阅读量： 作者： admin

我的成都SEO折腾记

几年前刚来成都搞SEO的时候，心里没想那么多“高薪”的事儿。那时候就是找个班上，安安稳稳做点网站优化，每天琢磨着怎么把关键词排名搞上去，怎么多引点流量。工资嘛也就普普通通，够自己花销，偶尔还能跟朋友搓顿火锅。

那时候的感觉就是，这行当，饿不死也发不大财，就是个细水长流的技术活。我还记得当时带我的一个老哥，经验挺足，也就拿个七八千的样子，在当时已经算不错的。

变化的开始

大概是前年，明显感觉风向有点变。朋友圈、招聘网站上，突然冒出来好多打着“高薪”旗号招SEO的。标题一个比一个吓人，“月薪过万诚聘SEO”、“急招SEO总监，待遇丰厚”之类的。我当时心里就嘀咕，这行情啥时候变得这么好？

我也不是没动过心思。毕竟谁不想多挣点？老婆孩子要养，房贷车贷压着，看到那些数字很难不心动。于是我就开始留意这些所谓的“高薪”机会。

我的实践探索

我做下面这些事儿：

疯狂刷招聘信息： 那段时间，我几乎天天都泡在各种招聘网站上，专门筛选成都地区的SEO岗位，把薪资范围往高调。确实看到不少，有的写着6千到1万5，普遍是这个区间。还有些专门做谷歌SEO的，看着更高些，8千到1万5的也挺多，甚至听说还有更高的。
研究职位要求： 光看薪资不行，我还得看人家要啥样的人。点开一看，嚯，要求可真不少。普遍都要1-3年经验起步，很多高薪的直接标明要3-5年。而且不光是要懂基础的优化技巧，什么内容建设、外链发布，还得会数据分析，懂点代码，有的甚至要求能独立带项目，跟产品、技术那边对接。感觉就是想招个全能战士。
打听行情： 我也找以前的同事、同行聊聊。大家普遍感觉是，成都SEO的平均工资确实比以前涨点，但那些特别高的，要么是坑，要么就是要求特别高，或者是一些特定领域，比如有的朋友提到，做区块链相关的SEO，确实有人能拿到20K以上，但那种机会太少，而且对技术和行业理解要求极高，一般人根本够不着。
尝试面试： 我也挑几个看起来靠谱、薪资也标得不错的公司投简历，也去面试两三家。面试过程感觉，怎么说，有的公司确实是想找有真本事的人，给的待遇也相对匹配。但也有的公司，感觉就是画饼充饥，把薪资上限标得很高，但实际能不能拿到那么多，得看各种KPI、绩效，条条框框一大堆。还有的公司，面试官给我的感觉就是，恨不得你一个人干三个人的活，压力巨大。

我的体会和现状

折腾一圈下来，我算是看明白。成都确实有高薪的SEO岗位，但不是遍地都是，也不是随随便便就能拿到的。

那些真正高薪的职位，通常有这么几个特点：

经验要求高： 没有三五年的实战经验和成功案例，基本没戏。
能力要求全面： 不光要精通SEO，还得懂点技术、懂点营销、懂点管理。
行业或平台特殊： 比如专门做谷歌SEO出口的，或者搞金融、医疗、区块链这些高利润行业的。
压力和强度大： 高薪往往意味着高要求、高压力，加班可能是家常便饭。

至于那些只拿“高薪”当噱头，实际要求不高或者面试过程感觉不靠谱的，我劝大家还是谨慎点。别被表面的数字迷眼，进去才发现是个坑。

我没再去追逐那些看起来特别“高薪”的职位。找个相对靠谱的公司，待遇中等偏上，工作强度也能接受。我觉得，做SEO这行，积累经验、持续学习比啥都重要。把基本功打扎实，做出效果，薪资自然会慢慢提上去。与其好高骛远，不如脚踏实地，你说是不是这个理儿？

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